kumachan's 会社を辞めた理由(わけ)
そのうち書き込みをする機会があるでしょうね。 現段階で一つだけ言えるのは、人事・総務部門の人間が、休職したときの収入保障として健康保険の「傷病手当金」の制度を知らないというのは、自分達の職務を全うしてない(職務怠慢)ということは言えるのだろ...
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